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Trabajadoras denunciaron al contralor del ISEM; cuatro meses después persiste el silencio oficial

Cuatro meses después de la denuncia de trabajadoras del ISEM contra el contralor Marco Antonio Lira por acoso, no hay información oficial sobre el avance del caso.

Cuatro meses después de que trabajadoras del Instituto de Salud del Estado de México (ISEM) salieran a las calles para exigir la destitución del contralor interno Marco Antonio Lira Sánchez por presunto acoso sexual, el caso permanece sin un desenlace público y persiste la ausencia de información oficial sobre el avance de las investigaciones.

El origen del caso

Hay un dato que hoy cobra especial relevancia: la protesta del 4 de febrero no fue el origen del caso.

Edoméx Ahora obtuvo un oficio de la Fiscalía General de Justicia del Estado de México (FGJEM) , fechado el 28 de enero de 2026, en el que un Ministerio Público adscrito a la Fiscalía para la Atención de Delitos Vinculados a la Violencia de Género solicita la práctica de un informe especializado en género dentro de una carpeta de investigación por el presunto delito de acoso sexual, en la que aparece como imputado Marco Antonio Lira Sánchez.

Es decir, cuando las trabajadoras decidieron manifestarse públicamente, la Fiscalía ya había iniciado diligencias relacionadas con el caso.

Las denuncias de las trabajadoras

Durante aquella protesta, las empleadas denunciaron que el presunto acoso no correspondía a un hecho aislado. Afirmaron que existían otros casos de mujeres que, por miedo o por la posición jerárquica del funcionario, nunca se habían denunciado públicamente. Exigieron:

  • Su renuncia inmediata.
  • Una investigación a fondo.
  • Sanciones conforme a la ley.
  • Revisión de casos anteriores.
  • Garantías de que no habría represalias contra quienes decidieron alzar la voz.

La gravedad del cargo

La gravedad de los señalamientos radica también en el cargo que ocupa el denunciado. El contralor interno no sólo es un servidor público más; es el funcionario responsable de vigilar la legalidad, la transparencia y el correcto actuar de quienes integran el propio Instituto de Salud.

El silencio oficial

A cuatro meses de aquellas denuncias, no existe información pública que permita conocer:

  • El estado procesal de la carpeta de investigación.
  • Si la Fiscalía ha emitido alguna determinación.
  • Si el ISEM inició un procedimiento administrativo interno.
  • Si Marco Antonio Lira Sánchez continúa desempeñando el mismo cargo.
  • Cuál fue el seguimiento dado a las denuncias presentadas por las trabajadoras.

La importancia de la transparencia

En un contexto en el que las instituciones públicas afirman mantener una política de cero tolerancia al acoso y a la violencia de género, la transparencia sobre este caso resulta indispensable. Porque tan importante como investigar una denuncia es informar a la sociedad cuál fue el resultado de esa investigación.

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